不想出人头地、想就此沉埋自己、活得平凡安定的人，出人头地；却让那些勤奋努力、苦心追求、锥梁刺股、雄心万丈的人，在残忍的打击面前向现实下跪、死心。
机会太少，而需要机会的人太多，这是我们现在这个社会的可悲。其实，我站在这里，不是因为我比别人优秀，而是因为命运给了我一个与自己的未来博弈的机会。
当在之后的人生里，我回忆当天，纵览争战的全局，忽然发现：许多事都是那么不可思议。在你没有任何准备的时候，你就已经站在那里了，在你没有任何预兆的时候，你已经有了你的立场了。你那时雄心勃勃地，却并不知道自己的敌人是谁；你摩拳擦掌，为自己的新位置窃喜不已，却不知道这是一场权谋游戏：这一刻你身居高位，下一刻会坠入万丈深渊、万劫不复。
可是，总是有未知的力量，将我扯上斗争的风口浪尖，让我不经意间成为众矢之的，争议对象。
“太年轻了啊！”我读懂了一种目光中的喟叹，但这没有让我有丝毫的动心忍性。
有另一种窸窣的碎语，吸引了我的注意。
“她，还不是靠着白总……”
“这年头，干得好不如嫁得好……。”
“瞧！人家一个本科毕业，上的真快！把你们这硕士、博士都比下去了！”
对上那些飘来的冷言冷语，冷眼冷眸，我丝毫不想介意。我不再象小女孩那样，为了一言不和或意见不同或刻意鄙视而耿耿于怀。我终于知道：上天生下我，从天降大任的那刻起，就注定了我的灵魂不再平淡、安宁。它总是教我：走自己的路，让别人去说吧。
我曾踏踏实实地、埋头努力，象鸵鸟将自己的头深深地藏在砂粒里，除了偶尔探出头的呼吸，并不想让任何目光注意到我庞大的存在。书包网 电子书 分享网站
二十八 狼子野心1
二十八 狼子野心
自从这个消息传开，接连两天，别的部门相熟的人道贺络绎不绝。最先接到的是童欣的电话。
“冰然，我就知道你有今天，不过，还不算太晚。”
“谢谢！以后让你们家林可汗多帮帮我。”
“呦！”她促狭地捉弄，“咱俩姊妹篇，就别埋什么伏笔了。互助！互助！”
邮件、电话不堪其扰，好不容易终于清净了。
我这两天一直在整理历史工作资料、同时也为新的部门筹建做准备，虽然工作计划列了整整一大本，却终归了无头绪。
这个部门，没有按照惯例任用外籍经理，高层主要出于两方面考虑：一是特殊性：对中国法律的熟知度要求较高，用本土人士更有管控力度；另一方面，则是因为内里工作的受重视程度。当然，很明显，不任用外籍人士，是因他们认为这部门根本就无关紧要，有无皆可。
可想而知，我面临的是怎样的一个受奚落、不被看好的摊子。
不以事小而不为，芝麻再小，也是个官名。至少我现在是堂堂正正的‘领导’。
希斯答应我，可以挑我中意的人去组建的新部。其实根本不用挑，整个Icis团队直接都可以平移过去。这些80后，年轻又有活力，也肯吃苦，能进外企的年轻人，多数都是不俗之辈。他们虽然与我共事不久，但深知我的性格和办事风格，我觉得终归比新人好用。
于是，我与这个直辖小组的所有7个人，人事上全部异动到新部门。
但当然不够，我手下还缺少重中之重的一种人才——经济法专业的人才。
今天上午正给小组开动员会，部属新部门的工作方针，人事部的陈玉妮叫我。
“廖经理！”
她和童欣同一个办公室，却专人专用，专门派来负责风险管控部的人事工作。包括人员异动、新人招聘、人员管理。
“什么事？”
“您要求的新人面试10点开始。”她当着大家，小声地提醒我。
两天前已要求人事部发布招聘通知，至少需要两名经济法律专业人士。可真是贵人多忘事，她不提醒，我真会错过了。
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万事开头难，任何创业，都需要重重考验。我不因为我是女人而短视，但我确实，在突如其来的挑战和压力面前，有点手忙脚乱。
看看时间已经快到，我拿起我的公事夹、站起身，“OK，各位，前期工作沟通先到这里。大家可以集思广益、接着讨论，看看还有什么未尽事宜，小蔡负责做好会议记录。”
蔡桐萍接过我的记录本，点点头，“好的。”
脚步匆匆地离去，此时的形象风风火火，就像热锅上的蚂蚁，行色匆匆，只不过好在没有团团转。
“Icis！恭喜！”在面试室外碰见了林可汗，此夫曾发了个夸张的邮件祝贺，现在更是夸张地要上前拥抱我。
我微笑着摇摇头，指指面试室，NO，我还有正事要做。
……
待选的5个人，均是即将毕业的男生。中央财*律系本科、南开大学硕士研究生，头顶的光环闪烁。5年之前，我也正是待选之人，忐忑不安地对着面试官发愣，不知道那份工作会让我效犬马之劳，还是会将我拒之门外。
面试官除了身为直线经理的我，还有人事部的经理习蕊、整个投资关系部的副总林可汗、国际帐户管理部的BILL，组织发展部的ENCLOLE，俱是跟这个部门有点业务沾边的。三个鬼子，*人。正襟危坐，气势上就令人胆寒。
已经过了三个了，我其实暗暗欣赏刚才的那个。
对生性朴实的人情有独钟，刚才南开的那个江立川，看上去正直憨厚，看过简历、苦孩子出身，家庭没有什么背景。但一心苦读、学业颇精，成绩单让人瞩目。这样的人，总容易让人心生尊重。
习蕊问了些关于工作条件和待遇的问题，他回答得非常得体。
林可汗大概也对他的面相有好感，对他比对前面那两个人注意。
我呢更不免俗，基于业务的角度，问得更细，他的业务知识扎实、功底深厚，让我很满意。
二十八 狼子野心2
现在进来的第四个，仪表堂堂、神采不俗。更让人耳目一新、神清气爽的是，他的衣着不俗，很有品味。暗黑的西装外套质地精良、和雪白的衬衫黑白分明，衣饰合体、衬得身材修长。这一点，不止我，连其他的面试官都注意到了。我觉得，他光是印象分，就占了很大便宜。
他长相端正又很有男子气概，肤色白皙。进门、在我们对面的椅上款款落座，神色纹丝不乱、非常大方，根本没有身为应聘者的紧张不安。我目光不经意间瞥向他左手，赫然发现小指上有一枚戒指。
我抬眼对上他的眼睛，忽然发现他正在看我，盯着，目光定格。
被我注视的一霎，他忽然别开了脸去，似乎刚才那一瞥，只是巧合。
不知为何，我心里现出些微的异样，因为那枚戒指，也因为那看似不经意的一瞥。
面试开始，新一轮千篇一律的问题开始巡回。
我静静地观察他，他始终是淡定、宁静的态度。看不到压力、看不到紧张、没有语无伦次，语速适中、举止得体，总是透露着不一样的、非常沉稳的气质。按理说，他是刚刚毕业的学生，不应该表现这么成熟，真是不可思议。
而他的气势与众不同，完全不像个应聘者，而象一个来此一游的过客。但几乎所有人，都对他产生了莫名的兴趣。
我垂下眼，翻看了他的简历——中央财大，经济法专业研究生，25岁，简历上有一句现在求职大学生通用的话，“学业期间积极参与社会实践，曾在多家企业进行过法律咨询工作。”
轮到我，我决定开拓思维，按我的方式提问，我瞥着简历问他，“你曾在多家企业进行过法律咨询工作？都有那些企业？具体都做什么？”
他笑了，露出整齐又雪白的牙齿。笑得云淡风清，却让人深深体会到拒绝之意，“廖经理，如果我觉得这是隐私，可以拒绝回答吗？”
他直呼我姓和职位？
了解我不少嘛。
触了个钉子，自己尴尬地笑笑找个台阶下，那好，问个别的。
“安立东，你来应聘这个职位，一定对金盛有比较多的了解。我最后想跟你沟通一个问题：金盛在你心目中的定位，是私人银行还是富人银行？”
（）
不止林可汗，其他人都动容，这个问题看起来跟面试结果毫无关联，实际上我非常注重问题的答案。风险管控是否有力度，这个岗位的工作是否有成效，都取决于个人对它的定位和认可程度。我认为：只有清楚知道工作方向和定位的人，才能够更投入。
他黝亮的眼珠看定了我，“私人银行是为私人服务，富人银行是为富人聚富。在我心中的定位，金盛既是，又不完全是。”
“我敬重这个企业，是它给中国带来先进的投资理念和管理经验。但是外资银行毕竟在中国业务刚刚起步，因此品质良莠不齐。我所了解的私人银行，往往涉足转移非法来源资金，尤其是*行为所得资金，它的业务往来，往往是不透明的一个障碍。而富人银行也不可避免有这种利润导向的偏差，因为富人是大客户，所以银行往往对这些帐户不进行彻底的审慎清查，而且可能协助将其存放的资金再投资。”
我暗暗颔首，听得入神。
他接着说，“我希望进入金盛，用自己的法律知识协助工作，让它在私人和富人银行的基础上，保持合法合规地经营。如果我能进入风险管控部，我一定会尽力做好工作的。”
“请各位老师提供机会。”他不卑不亢地站起身，环视我们。
气势独立，帅呆了。
这就是我需要用的人。
二十八 狼子野心3
周五的清晨，刚办好入司手续的两位加盟新人，到达刚刚整理好的风险管控�