“嗯？”幸芮萌还在神游中，好一会才回过神来：“你也肩膀发酸？”
荣梵希肩膀抖了抖，他肩膀不酸都给她气酸了！
真怀疑，她有时候是不是真听不懂人话？
没事给爸爸捶什么肩，招惹是非！
“早，大家早！”
走进办公室，幸芮萌和往常一样跟大家打招呼。
柳梦瑶和韩雨菲，看到她没事似的又来上班，又凑在一起窃窃私语。
“脸皮真厚，被董事长夫人指着鼻子臭骂了一顿，还有脸来上班。”
“这年头，脸皮不厚到一定程度，哪能做得来小三呐！”
“这年头，就是有人喜欢搬弄是非，诽谤别人的清白！我要是不来上班，不是让某些爱搬弄是非的人，把没有的事，说成有的事！”
幸芮萌从两人身边走过，搭上一句话。
看那两人噤声，她低哼了一声回自己的座位。
“啪”的一声脆响，一份厚厚的文件，被扔到幸芮萌的桌面上。
部门主管杨松站在她面前，目光居高临下看着她扬起的脸，用一种不可抗议不可拒绝的语气说：“幸芮萌，仔细研究一下这份文件，给你一星期时间，把拓新公司的那个新技术合作案拿下！”
拓新公司的新技术合作？
听到这些词，一些老职员纷纷抬起头，惊讶的看过来。
那个合作案，经理派人去谈了好几次，拓新老板对盛和有很大意见，明确回绝，不与盛和合作。经理后来又觉得，拓新的那套最新研制出来的智能电子产品，针对的市场狭小，成不了大气候，便放弃这个案子。今天杨主管是不是脑袋抽风了，为什么又把旧案翻出来？
现在杨松叫一个试用期新职员，一星期的时间，把之前谈崩的案子拿下，明显是叫她去撞墙，再碰个头破血流。
没等幸芮萌有所反应，杨松又说：“如果拿不下来，你就不用来上班了，我们公司不养没用的闲人！”
他的后半句话，是叶靖琪在幸芮萌跟前说过的，这话一出，大家都心知肚明，明显的是故意向幸芮萌发难，她解决不了，就有理由叫她离开公司。
幸芮萌也想起，叶靖琪不止一次说过类似的话。
没用的闲人，这话严重刺激的她的自尊！
她咬了咬唇答应：“好，杨主管，这个任务，我一定想办法完成！如果完不成，我就收拾东西走人！”
她要证明给他们看，她不是没用的闲人！
见幸芮萌文件都还没看，就敢盲目答应，放出这样的大话，说她初生牛犊不怕虎呢，还是无知的狂妄？
“很好，有志气！”杨松冷笑，拍掌叫大家看过来，“刚才幸芮萌说什么，大家都听见了吧！市场五部全体人员为证，幸芮萌，如果一个星期之内，拿不下拓新公司，你就立即走人！”
整个办公室的老职员，都惊掉了下巴，她居然夸下海口，简直是趁机想离开公司！
“幸芮萌，大家都知道你很有能耐，第一次试用考核，就拿到了博亚那样大公司的订单，而拓新公司，不过是一个不起眼的小公司，以你的能耐，一个星期之内把它拿下，应该不成问题。我们都看好你哦！”
杨松又故意讽刺的说了几句，意思听起来就是，大家都等着看，她一定会灰溜溜的滚蛋。
幸芮萌不傻，他的讽刺，当然她也听得出来，却当他是鼓励回应他：“谢谢杨主管看得起我，对我寄予厚望，我一定努力，不会让大家失望！”
放出很有骨气的话之后，幸芮萌开始埋头看文件，越看眉头纠结得越紧，心头越凉。
这明明就是一件不可能完成的任务，她一个星期之内能搞定的话，除非天降奇迹！
后知后觉，自己钻进了杨松的套子，可惜没有反悔的机会！
盛和开出的条件不差，能与盛和这样的大公司合作，一般的小公司求之不得，为什么拓新执意不肯与盛和合作？
幸芮萌看完那套产品的资料，觉得挺新奇的，而且很实用的样子，未来应该有市场，她再去争取一下，说不定拓新的老板会回心转意。
“对不起，小姐，我们总经理吩咐过，盛和的人，一律不见，再见。”
听着电话里嘟嘟声，幸芮萌一下子就懵了！
盛和的人，一律不见，要不要这么极端？拓新与盛和之间，是不是闹过不愉快？
站在拓新公司的办公大楼外，幸芮萌深呼吸一口气，给自己打气，一定要亲自问清楚拓新不肯与盛和合作的原因，然后迈开大步走进去。
“小姐，请问你要找谁，有预约吗？”刚走进大门口，幸芮萌就被前台拦住。
幸芮萌说来见他们的总经理，对方问了她的身份，一听是盛和的市场部的人，就请她出去。
电话预约不行，去公司找人还被轰出来，幸芮萌可以肯定，拓新的老板与盛和，一定有什么深仇大恨！
越是这样，她越想去弄清楚是怎么回事。
幸芮萌回公司问之前负责这个案子的老职员，那人只是说拓新一开始漫天叫价，高经理认为他们高估了自己的产品市场价值，双方谈不拢，这案子就放弃了，至于拓新的老板为什么会这么讨厌盛和的人，不得而知。
再想去问高松茂高经理，被告知他已经出差，下周才回来。
正在犯难的时候，幸芮萌忽然想到了副总裁荣禹源，记得他说过，工作上碰到难题，可以去找他帮忙。
拿起电话，幸芮萌才想起没有荣禹源的手机号，不得已拨打他的办公室电话。
接电话是个女秘书，问了她几个问题，确定她是因为工作上的重要问题找副总裁，才叫她稍等，问过副总裁之后，把电话切到专线。
听到荣禹源的声音，报出自己的名字之后，幸芮萌就直接问：“副总裁，您现在公司吗？我有个很急的问题，想向您请教下。”
此时荣禹源刚忙完，正闲着喝茶，就说：“好啊，有什么问题，尽管说吧，只要的能解决的，一定帮你。”
放下电话，幸芮萌抱起桌面上的一堆文件，急急忙忙走出办公室。
身后的座位，柳梦瑶又嘀咕起来：“我没听错吧，她刚说副总裁？勾搭董事长不成，就把目标转移到副总裁身上？”
到了副总裁的办公室，幸芮萌把拓新的问题跟荣禹源简单讲了一下，问他拓新与盛和，是不是有什么过节？
“拓新科技？”荣禹源印象中，是有这么一个小公司，但要说拓新与盛和闹过不愉快，他努力回想一下，认为没有这回事。
第75章 给她使绊子
“没有这回事？”
幸芮萌睁大眼睛，感觉很意外。
“如果拓新和盛和没有闹过不愉快的话，为什么我打电话过去，那边的秘书接到电话，听说我是盛和市场部的人，就说她们总经理吩咐过，盛和的人，一律不见？还有，我去拓新公司，刚进去就被轰了出来。我都怀疑，拓新的老板对盛和，是不是有什么深仇大恨。”
“有这么严重？”荣禹源面色严肃起来，他相信幸芮萌的话不假，也不夸张，这其中一定有隐情。
盛和与拓新没有过业务往来，之前他也没听市场部经理高松茂说过，与拓新谈过合作案的事情。高松茂是觉得，与拓新合作不成，就没必要上报，还是本该十拿九稳，拓新没有理由拒绝的案子，居然谈崩了，所以故意不上报？这个时候，杨松一个主管，又为什么把这个旧案翻出来，还要幸芮萌一个星期之内拿下拓新，否则立即走人？
沉思片刻，荣禹源才说：“这件事我会查一下。芮萌，你先回去工作吧，有了答案，我会告诉你。”
看着幸芮萌走出去的背影，荣禹源就按下秘书的电话：“vivian，叫高松茂到我办公室来一趟。”
秘书魏云霓提醒他：“副总裁，高经理正在外地出差。”
“叫市场五部的主管杨松到我办公室来！”荣禹源又说。
杨松被叫到副总裁办公室，被问起要幸芮萌去谈拓新的合作案是怎么回事，他想既然副总裁都知道了，就不敢隐瞒，如实交代出来，然后被臭骂了一顿，头都不敢抬起来。
荣禹源指着他的鼻子怒骂：“拓新公司的合作案，市场部的精英去谈崩了，你现在叫一个试用期的新人去再去谈，是要别人耻笑我们盛和没人了吗？”
“副总裁，是我疏忽，没想到这个问题。”杨松大气不敢出，却死也要为自己辩解，“幸芮萌刚进公司，就能拿到博亚那样一个大公司的订单，我认为她是个不可多得的人才。像拓新这个案子，高松茂经理放弃了，我私下认为可惜。我研究过拓新的那套新技术智能产品，很有市场前景，不如再尝试争取一下，正好幸芮萌有能力，说不定能扭转乾坤，把合作案争取回来。”
至于他只是琢磨了董事长夫人的话，想借机难住幸芮萌，把她赶出公司的本意，是打死也不能说的。
“你真是这样想？”荣禹源盯着他的眼睛问，好像压根不相信他的话。
“是的，副总裁！”杨松额头发凉，差点冒出冷汗：“副总裁要是认为让幸芮萌去不合适的话，我这就让她把案子转交给别人去。”
荣禹源忽然笑起来：“既然你都认为幸芮萌有能掰回这个合作案，就由她继续负责！”
杨松连连点头：“是是，副总裁。”
没什么事了，荣禹源挥手，示意杨松可以走了。
看他走了两步，又叫住他：“杨主管，你说幸芮萌是个不可多得的人才，你可以要好好带她，让她为公司多做贡献。要是她觉得公司亏待了她，被别的公司挖走，岂不成了我们公司的一大损失！”
走出副总裁办公室，杨松就抹了一把汗。
听副总裁那意思，幸芮萌要是不干了，离开公司的话，要叫他吃不了兜着走！
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